Du 7 au 10 juillet 2026, la ville de Rufisque a accueilli deux sessions de formation intensive. Au total, ce sont 120 commis d’administration issus des collectivités territoriales du département qui ont renforcé leurs compétences.
Durant ces quatre jours d’apprentissage, les participants ont plongé au cœur des rouages de l’administration publique. Le programme s’est concentré sur deux piliers indispensables pour garantir un service de qualité.
Les agents ont d’abord travaillé sur l’éthique et la déontologie, des valeurs fondamentales pour renforcer la confiance entre l’administration et les usagers. Ils ont ensuite perfectionné leurs compétences en gestion du courrier, un outil crucial pour fluidifier le traitement des dossiers et optimiser la réactivité des services municipaux.
Un élan pour la gouvernance locale
Cette initiative vise à donner aux agents territoriaux toutes les clés nécessaires pour exercer leurs missions quotidiennes avec un maximum d’efficacité et d’impact positif sur la vie des populations.
Cette dynamique s’inscrit dans le cadre du projet « Soutien à la Gouvernance territoriale et au Dialogue de Territoires » (SGTDT). Ce programme ambitieux est mis en œuvre par le CNFPLF, avec le soutien précieux de l’Ambassade de France au Sénégal.
Grâce à ce parcours d’intégration réussi, ces 120 agents sont désormais prêts à relever les défis de leur territoire avec professionnalisme et engagement.
